Maestría en Comunicación Organizacional. RVOE SEP: M-028/2023 (16/05/2023) + Máster Europeo en Comunicación Organizacional. Especialización en Employee Advocacy

Duración

21 meses

Titulación

Posgrados europeos

Modalidad

Online

    Este programa incluye:

    Videos

    Tutoría personalizada

    Recursos descargables

    Titulación oficial

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    Descripción del programa

    Esta Maestría en Comunicación Organizacional: Especialización en Employee Advocacy es un programa académico que combina la formación en comunicación organizacional con un enfoque específico en la promoción y participación de los empleados en la comunicación de la empresa. Aquí hay algunas claves sobre esta especialización: Employee Advocacy (Defensores de Empleados): El Employee Advocacy se refiere a la estrategia de involucrar a los empleados en la promoción de la empresa y sus productos o servicios. Esto implica capacitar a los empleados para que compartan contenido en las redes sociales, participen en actividades de marketing y se conviertan en defensores de la marca en su entorno personal y profesional.

    TRIMESTRE 1

    ASIGNATURA 1. COMUNICACIÓN

    ASIGNATURA 2. COMUNICACIÓN INTERNA Y EXTERNA

    TRIMESTRE 2

    ASIGNATURA 3. COMUNICACIÓN E IMAGEN CORPORATIVA

    ASIGNATURA 4. COMUNICACIÓN ORAL Y ESCRITA EN LA EMPRESA

    TRIMESTRE 3

    ASIGNATURA 5. MARKETING Y COMUNICACIÓN DIGITAL

    ASIGNATURA 6. COMUNICACIÓN INTEGRADA DE MARKETING

    TRIMESTRE 4

    ASIGNATURA 7. PSICOLOGÍA EMPRESARIAL Y COMUNICACIÓN

    ASIGNATURA 8. MARCA, COMUNICACIÓN E IDENTIDAD CORPORATIVA

    TRIMESTRE 5

    ASIGNATURA 9. INTEGRACIÓN Y EVALUACIÓN DE PLANES DE COMUNICACIÓN Y GESTIÓN DE CRISIS

    ASIGNATURA 10. PROYECTO INTEGRADOR DE COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL

    TRIMESTRE 6

    ASIGNATURA 11. BRANDING Y GESTIÓN DE MARCA

    ASIGNATURA 12. GESTIÓN DEL TALENTO

    ASIGNATURA 13. SOCIAL MEDIA MANAGEMENT

    Metodología

    asesorias

    Integración en equipos de trabajo

    asesorias

    Trabajo en línea

    asesorias

    Asesorías y auditorías

    asesorias

    Proyecto Final

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    Descubre la innovadora metodología de UDAVINCI

    Con nuestra metodología de aprendizaje online el alumno comienza sus estudios en UDAVINCI a través de un campus virtual diseñado exclusivamente para desarrollar el itinerario formativo con el objetivo de mejorar su perfil profesional.


    El alumno contará con todos los contenidos y recursos: vídeos, presentaciones, libros, links de internet, y una serie de actividades tales como: foros, auto evaluaciones, ensayos, estudios de caso, etc... todo ello articulado y organizado en una guía académica semanal por docentes especializados. A la par, una vez cada 15 días (según la asignatura que se trate), tendrá una sesión sincrónica con el docente. Esta sesión es una reunión donde podrá interactuar con el facilitador y sus pares académicos, exponer dudas y preguntas. Generalmente se realiza entre lunes y viernes, entre 19:00 y 22:00, horario de CDMX. No es una sesión obligatoria, a menos que se indique lo contrario al inicio de la asignatura.

    Validez Académica

    Campo Laboral

    Esta Maestría en Comunicación Organizacional: Especialización en Employee Advocacy está dirigida a profesionales que desean adquirir un conocimiento profundo en el campo de la comunicación organizacional y, específicamente, en estrategias relacionadas con la participación de los empleados en la promoción y defensa de la marca y los valores de la organización.

    Perfil de egreso

    Las salidas profesionales de la Maestría en Comunicación Organizacional: Especialización en Employee Advocacy son en el campo de la comunicación y las relaciones públicas, como puede ser gerente de comunicación interna, especialista en Employee Advocacy, gerente de Relaciones Públicas Corporativas, consultor de comunicación organizacional especialista en redes sociales corporativas.
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